การเสนอชื่อเข้าชิงการ์ตูนสำหรับกิจกรรมองค์กร ก่อนอื่นคุณสามารถสังเกตบุคคลสำคัญของ บริษัท และตั้งชื่อตำแหน่งที่น่าสนใจสำหรับผู้อำนวยการและรองผู้อำนวยการหัวหน้าฝ่ายบัญชีหัวหน้าแผนก:“ ฉันจะสั่งขบวนพาเหรด” เรากำลังพูดถึงหัวหน้า ของ บริษัท. คุณสามารถมอบใบรับรองความฉลาดให้กับผู้จัดการสำหรับคุณสมบัติทางธุรกิจสำหรับการเป็นผู้นำที่มีทักษะ ฯลฯ “ เงินหนึ่งเพนนีช่วยประหยัดเงินรูเบิล” แน่นอนในแง่ของคุณลักษณะที่เขาจะชนะ หัวหน้าแผนกบัญชี. ใครถ้าไม่ใช่เขาจะต้องรับผิดชอบ การใช้งานที่มีประสิทธิภาพกองทุน “ไวโอลินคนแรก” รองผู้อำนวยการฝ่ายการเงิน (หัวหน้าฝ่ายการเงิน) สามารถได้รับการเสนอชื่อนี้ได้ การแสดงของวงออเคสตราขึ้นอยู่กับมัน คุณสามารถเสนอชื่อตาม คุณสมบัติลักษณะและลักษณะพฤติกรรมของพนักงาน และชื่อตำแหน่งที่ได้รับรางวัล ใช้บทเพลงจากเพลง กำหนดการแสดงออก, บทกลอน: “ตามทันเวลา” ผู้ชนะคือผู้ที่ไม่เคยทำอะไรสายช้า อยู่ถูกที่ และถูกเวลาเสมอ “และกลิ่นก็เหมือนสุนัขและดวงตาก็เหมือนนกอินทรี” พนักงานของบริษัทที่เอาใจใส่และสังเกตทุกอย่างมากที่สุดจะได้รับรางวัลในการเสนอชื่อครั้งนี้ “ทหารเสือ” จะสนับสนุนและช่วยเหลือเสมอตามคติประจำใจอันโด่งดัง “ฉันกำลังเขียนถึงคุณ มีอะไรอีก?” รางวัลนี้จะมอบให้กับบุคคลที่ใช้วิธีการสื่อสารที่มีอยู่อย่างแข็งขันมากที่สุด ( อีเมล, ICQ, SMS เป็นต้น) และต้องการแก้ไขปัญหาทั้งหมดผ่านการโต้ตอบ “ห้องอุมา” คุณสามารถขอคำแนะนำได้ทุกปัญหา แม้แต่ปัญหาที่ยากที่สุดก็ตาม “พวกเขาฝันถึงความสงบเท่านั้น” มีพลังงานมากเกินพอคุณนั่งนิ่งไม่ได้ ยิ่งไปกว่านั้น เขาไม่ชอบที่จะนั่งเฉยๆ เขารวบรวมกลุ่มเพื่อนร่วมงานเข้ามาในบริษัท “ผู้รักษาประเพณี” รู้ประวัติของบริษัท ประเพณี และตำนานของบริษัทดีกว่าใครๆ เขาจะชนะในประเภทนี้ “กองหนุนที่ซ่อนอยู่” ชื่อนี้จะตกเป็นของหนึ่งในผู้มาใหม่ที่มีแนวโน้ม ลักษณะนิสัยและคุณสมบัติส่วนบุคคลของบุคคลสามารถเน้นได้ง่าย: “นาย/นางสาว...”: “นาย (หรือนางสาว) ต่อต้านความเครียด” “นาย (หรือนางสาว) เสน่ห์” หรือ “นาย (หรือนางสาว) ยิ้ม” “นาย (หรือ นางสาว) การตอบสนอง "Mr. Cheerful", "Miss Laughing" "Mr (หรือ Miss) Curiosity (หรือ Curiosity?)" การเสนอชื่อเหล่านี้และการเสนอชื่อที่คล้ายกันก็พูดเพื่อตัวเอง ไม่ตลกเลย แต่ค่อนข้างเหมาะสำหรับการประกาศในงานปาร์ตี้ขององค์กรโดยวิธีนี้ช่วยให้คุณเห็นว่าทีมรับรู้บุคคลอย่างไร คุณสามารถสร้างหมวดหมู่สำหรับรางวัลตามความสามารถและทักษะพิเศษของพนักงาน: "ปรมาจารย์พิธีชงชา" ในด้านหนึ่งผู้ชนะในการเสนอชื่ออาจเป็นเพื่อนร่วมงานที่พักดื่มชาบ่อยๆ ผลลัพธ์ที่ได้คือรางวัลพร้อมคำใบ้ ในทางกลับกัน คุณอาจมีคนที่ทำงานให้คุณซึ่งรู้จักและปฏิบัติตามประเพณีการดื่มชา จากนั้นชื่อเรื่องคือการรับรู้ถึงความรู้ที่ผิดปกติและความสามารถในการนำไปใช้ในทางปฏิบัติ “In Chocolate” สามารถมอบฉายาให้กับบุคคลที่ประสบความสำเร็จในทุกสิ่งอยู่เสมอ ซึ่งมีเกือบทุกอย่างที่คุณฝันถึง และหากสิ่งใดยังไม่มีก็ไม่มีใครสงสัยว่ามันจะเกิดขึ้น “มือทอง” ผู้ที่มีทุกอย่าง “ลุกเป็นไฟ” อยู่ในมือ ทุกอย่างจะ “แก้ไข” ด้วยตัวมันเอง การเสนอชื่อสามารถสร้างขึ้นได้จากความร่วมมือทางวิชาชีพ: "นักสู้แห่งแนวหน้าที่มองไม่เห็น" เกี่ยวกับความดี ผู้ดูแลระบบซึ่งช่วยให้การทำงานของคอมพิวเตอร์ราบรื่น การเสนอชื่อ “Swiss Precision” เหมาะสำหรับนักบัญชี “เวลาคือเงิน” “เงินในตอนเช้า เก้าอี้ในตอนเย็น” ชื่อดังกล่าวเหมาะสำหรับพนักงานธนาคารที่ออกสินเชื่อ "นางสาว มือเบา, "ผู้เชี่ยวชาญด้านสีสันแห่งชีวิต", "แต่เรามีตัวอักษรของเราเอง" การเสนอชื่อเหล่านี้และการเสนอชื่อแพทย์อื่น ๆ (ใน ในกรณีนี้พยาบาล กุมารแพทย์ และจักษุแพทย์ ตามลำดับ)

เพื่อยกระดับจิตวิญญาณขององค์กรและจูงใจพนักงาน ฝ่ายบริหาร โดยเฉพาะอย่างยิ่งในช่วงวันหยุด จำเป็นต้องเน้นสิ่งที่ดีที่สุดและเฉลิมฉลองคุณงามความดีของทุกคน และหนึ่งในนั้น วิธีดั้งเดิมการทำเช่นนี้คือการจัดพิธีที่มีการเสนอชื่ออาจเป็นเรื่องขำขันหรือเคร่งขรึม , ด้วยเหรียญจริงหรือเหรียญการ์ตูนสิ่งสำคัญคืออารมณ์ที่เหมาะสม

นี่คือสองตัวเลือก การเสนอชื่อการ์ตูนเพื่อการเฉลิมฉลองขององค์กร.

ไอเดียหมายเลข 1 การเฉลิมฉลองผักและผลไม้ของทีมงาน

เรามักจะเปรียบเทียบเพื่อน เพื่อนร่วมงาน และคนรู้จักกับผักและผลไม้ต่างๆ เช่น “ถั่วมหัศจรรย์” “พ่อมันฝรั่ง” “พริกไทยเย็น” “แดงก่ำเหมือนแอปเปิ้ล” “เปรี้ยวเหมือนมะนาว” เป็นต้น แนวคิดนี้จึงเกิดขึ้น เพื่อพัฒนา .

การให้รางวัลเพื่อนร่วมงานด้วยผักและผลไม้คือโอกาสในการนำเสนอของที่ระลึกที่กินได้ราคาไม่แพงพร้อมอารมณ์ขัน อย่างที่พวกเขาพูดว่า “ราคาไม่แพงและมีรสนิยม” และยังอร่อยต่อสิ่งแวดล้อมและดีต่อสุขภาพด้วย! สื่อนี้สามารถใช้ได้ทั้งในวันครบรอบของบริษัทและในงานทางวิชาชีพหรืองานขององค์กร

ห้องโถงตกแต่งด้วยดอกไม้และรูปถ่ายของพนักงานซึ่งมีข้อความว่า "ฉันรู้: (ชื่อองค์กร) จะบานสะพรั่งตราบใดที่มีคนแบบนี้ในประเทศรัสเซีย!" (นามสกุล ชื่อย่อของผู้จัดการ)

คำพูดทั้งหมดเป็นของหัวหน้าองค์กร

สวัสดีทีมฉ่ำและซุกซนเบ่งบานและเป็นที่รักดื่มปานกลางและร้องเพลงเก่งอายุน้อยและเมาอย่างมีความสุขตลอดไป!

วันนี้เราฉลองวันครบรอบปีแรกของเรา! และวันครบรอบปีแรกก็เหมือนเกรดหนึ่ง เหมือนจูบแรก เหมือนรักแรกพบ จะจดจำไปตลอดชีวิต! และฉันอยากให้คุณจำวันหยุดนี้ไว้เพื่อที่คุณจะได้ไม่สูญเสียรสนิยมและความสนใจในชีวิต!
โดยทั่วไปแล้วเมื่อพูดถึงทีมของเรา ผมอยากเปรียบเทียบกับสนามใหญ่ที่ผู้คนอาศัยและเติบโตอย่างกลมกลืน วัฒนธรรมต่างๆช่วยเหลือซึ่งกันและกัน เสริมสร้างกัน สร้างบรรยากาศที่ดีต่อสุขภาพ และวันนี้ ในส่วนที่เป็นทางการ ฉันอยากจะแสดงความเคารพต่อทุกคนที่ทำงานและฝึกฝนกิจกรรมของเราตลอด 10 ปีที่ผ่านมา! เพื่อเป็นเกียรติแก่การครบรอบ 10 ปีของเรา เราขอนำเสนอรางวัลใน 10 หมวดหมู่สุดฉ่ำ!

กะหล่ำปลี.เด็กๆ กำลังมองหาผักชนิดนี้ ซึ่งมีวิตามินซีเป็นจำนวนมาก แต่เราให้รางวัลสำหรับ "กะหล่ำปลี" ซึ่งอยู่ในมือของแคชเชียร์ของเรา... (ชื่อนามสกุล)!

แตงกวา.เมื่อนำเสนอผักที่เป็นสัญลักษณ์นี้ ฉันอยากจะจำไว้ว่าแตงกวาประกอบด้วยน้ำ 90% ในทำนองเดียวกัน 90% ของความสำเร็จของทีมของเราประกอบด้วยงานของพนักงานคนนี้ (ชื่อนามสกุล)! ยังคงเป็นแตงกวาที่ยิ่งใหญ่ต่อไป!

กระเทียม.อย่างที่คุณทราบผักชนิดนี้ดีต่อสุขภาพมากและเป็นที่นิยมไปทั่วโลก มีรสชาติที่คงอยู่และมีกลิ่นหอมเฉพาะตัวที่ไล่แบคทีเรียและเชื้อโรคทั้งหมด กระเทียมยืนเฝ้าทั่วร่างกาย เหมือนเฝ้าหน้า... (ชื่อนามสกุล)!

ส้มโอดังที่คุณทราบนี่คือผลไม้ของต้นไม้ที่เขียวชอุ่มตลอดปี บางส่วนมีเส้นผ่านศูนย์กลาง 30 ซม. และหนัก 10 กก. ในประเทศจีนต่อไป ปีใหม่ผลไม้เหล่านี้มอบให้แก่กันเพื่อเป็นสัญลักษณ์ของความเจริญรุ่งเรืองและความเป็นอยู่ที่ดี วันนี้ขอนำเสนอของขวัญชิ้นนี้... (ชื่อนามสกุล)การรับรู้ถึงน้ำหนักของเขาในทีม แนวคิดใหม่ๆ และแน่นอนว่าเป็นความปรารถนาเพื่อความเจริญรุ่งเรืองและความเป็นอยู่ที่ดี!

จีนกลาง- ผลไม้ปีใหม่ยอดนิยมซึ่งช่วยยกระดับจิตวิญญาณของคุณและทำให้ร่างกายชุ่มชื่นด้วยวิตามิน ในภาคตะวันออก ได้รับการยกย่องอย่างสูงจากสีสัญลักษณ์ที่สดใสซึ่งนำความโชคดีมาให้ วันนี้ ด้วยของขวัญชิ้นนี้ เราสนับสนุนคนใหม่ในทีมของเรา - (ชื่อนามสกุล)- และเราหวังว่าเขาจะเติบโตจนมีขนาดเท่าไม้กวาด!

ส้มชาวอิตาลีเรียกมันว่า "แอปเปิ้ลแห่งความรัก" นักจิตวิทยากล่าวว่าเป็นที่ต้องการของคนที่รักและกระตือรือร้นและชอบดึงดูดความสนใจของผู้อื่น ไม่ต้องสงสัยเลยว่าคนแบบนี้ในทีมของเราคือ... (ชื่อนามสกุล).

องุ่น- หนึ่งในพืชที่สูงส่งที่สุดในโลกซึ่งผลิตพืชที่เก่าแก่ที่สุด เครื่องดื่มแอลกอฮอล์— ไวน์และแน่นอน น้ำผลไม้! ชายผู้หลงใหลในเสน่ห์ของตัวเองและบีบคั้นน้ำสุดท้ายออกจากตัวเขาและแผนกของเขา - (ชื่อนามสกุล)!

พริกไทย.ผักชนิดนี้ไม่ต้องการความเห็นพิเศษใดๆ แต่ขอพูดอะไรสักสองสามคำเกี่ยวกับ... (ชื่อนามสกุล). เราเห็นผู้ชายคนนี้แสดงท่าทาง และเขาเจ๋งมาก! คุณสามารถพูดเกี่ยวกับเขาได้: "มันเป็นเรื่องของพริกไทย พริกไทยทั้งหมดอยู่ในธุรกิจ"! ประการที่สาม แม้ว่าสำนักงานจะมีขนาดเล็ก แต่ก็ให้ผลลัพธ์ที่ยอดเยี่ยม!

สับปะรด- หนึ่งในผลไม้ที่ได้รับความนิยมมากที่สุดในโลก เขาถูกกล่าวถึงในเพลง บทกวี สุภาษิต และคำพูด:
สับปะรดมีขนาดเล็กแต่มีราคาแพง
สับปะรดหนึ่งผลดี แต่สองผลดีกว่า
ถ้าคุณเรียกตัวเองว่าสับปะรด ก็ลองไปดื่มแชมเปญดูสิ

ความนิยมของทีมของเราได้รับชัยชนะอย่างมากเนื่องจากเสน่ห์... (ชื่อนามสกุล). พูดง่ายๆ ก็คือสับปะรดเองก็สามารถอิจฉาความนิยมของมันได้!

มะรุม.นี่เป็นของขวัญที่มีคำใบ้และไม่ได้เกิดขึ้นโดยบังเอิญเพราะฉะนั้น ผักเพื่อสุขภาพ- หนึ่งเป็นพืชยืนต้น - สองและสามเป็นผักที่ได้รับความนิยมอย่างมากในหมู่ผู้คนและอยู่ในทีมของเรา! ฉันจำย้อนกลับไปได้ ครั้งโซเวียตในโรงอาหารของกองทัพมีโปสเตอร์: "กินแครอท หัวหอม และมะรุม - แล้วคุณจะผอมเหมือนโซเฟีย ลอเรน!" พืชชนิดหนึ่งเป็นคำที่ใช้บ่อยในคำศัพท์ภาษารัสเซีย โดยส่วนตัวแล้วเมื่อพูดถึงมะรุมฉันจำเรื่องตลกได้: “ถ้าคุณมีแขกและไม่รู้ว่าจะวางอะไรบนโต๊ะก็ใส่มะรุม! แล้วตอนเย็นจะไม่มีใครบอกคุณว่าคุณไม่มีเหี้ยอะไร! และถ้าคุณมีแขกจำนวนมากให้ใส่มะรุมลงในผักดองแล้วในตอนเย็นคุณสามารถพูดกับแขกได้อย่างปลอดภัย: คุณยังต้องการอะไรอีก?” รางวัลบ้าๆตกเป็นของ... (ชื่อนามสกุล)!

ส่วน "อย่างเป็นทางการ" สิ้นสุดลงแล้ว และฉันจำเรื่องตลกดีๆ ได้:
ฉันเป็นอะโวคาโด - ผลไม้ที่คุณต้องการ!
ฉันเป็นลูกพลัม - สวยเสมอ!
ฉันเป็นแตงโม - สวยเหมือนเด็กวัยหัดเดิน!
และฉัน เสาวรสไม่รู้จะพูดอะไรด้วยซ้ำ เสาวรสไม่รู้จะพูดอะไร แต่ฉันรู้! (ยกแก้วของเขา)ฝากถึงคุณทีม!

แนวคิดหมายเลข 2 การเสนอชื่อเข้าชิงเพื่อนร่วมงานโดยใช้แบบสอบถาม

ก่อนจัดงานเลี้ยงบริษัท โดยเฉพาะหากจัดเนื่องในโอกาสวันเกิดบริษัท วิชาชีพ หรือช่วงเวลาแห่งความจริงเกิดขึ้นเมื่อความปรารถนาที่ไม่อาจต้านทานปรากฏขึ้นเพื่อเน้นพนักงานที่สำคัญที่สุดจากมุมมองของผู้จัดการ เพื่อรักษาความลับและหลีกเลี่ยงความขัดแย้งภายในทีม มักจำเป็นต้องปิดบังการกระทำนี้ วิธีการง่ายๆ: เสนอชื่อและมอบรางวัลให้กับผู้ได้รับการเสนอชื่อ การเสนอชื่อเข้าชิงเป็นไปตามธรรมชาติ แต่ทุกอย่างก็ใกล้เคียงกับความเป็นจริงมากที่สุด เช่น เราเป็นผู้เสนอชื่อ และพนักงานเป็นผู้เลือกผู้ชนะเอง

ข้อความต่อไปนี้จะช่วยคุณในการทำแบบสำรวจพนักงานของบริษัทอย่างง่ายดาย

ถึงเพื่อนร่วมงาน!

เราขอให้คุณกรอกแบบฟอร์มสั้นๆ นี้อย่างจริงใจ มาร่วมกันตัดสินว่าใครคือคนที่ “มากที่สุด มากที่สุด มากที่สุด...” และบอกพวกเขาทั้งหมดนี้ต่อหน้าพวกเขาและต่อหน้าทุกคน! ไม่จำเป็นต้องคิดปรึกษากันนานๆ เขียนคนที่นึกถึงก่อน ความคิดเห็นจะถูกนำมาพิจารณาโดยรวม รับประกันความลับ เราไว้วางใจคุณจริงๆ

ป.ล. โปรดเสนอชื่อเพียงครั้งเดียวเท่านั้น - ชื่อเดียว แต่สามารถเสนอชื่อบุคคลได้หลายครั้ง

"ห้องอุมา":

นี่คือ... หัวหน้า (ของบริษัท) มาก

นี่คือพนักงานหรือพนักงานที่ฉลาดที่สุดของเรา

นี่คือเด็กผู้หญิงที่ฉลาด ขยันและฉลาดของเรา

เขาสามารถแก้ปัญหาที่ยากที่สุดได้!

"นางสาว\นายแอนตี้สเตรส":

การสื่อสารกับเขาทำให้คุณอยู่ในความสงบ

คุณต้องการสื่อสารกับเขา (เธอ) ครั้งแล้วครั้งเล่า

“ผู้รักษาประเพณี”:

คุณสามารถรู้ได้จากเขาหรือเธอเสมอ.....ว่าวันไหนใครทำอะไรในบริษัท

เหตุใดจึงเป็นเช่นนี้

สิ่งนั้นเรียกว่าอะไรกันแน่และใครเป็นคนตั้งชื่อมัน

เขา (เธอ) สามารถเล่าเรื่องราวจากประวัติความเป็นมาของ (บริษัท) ได้อย่างไม่มีที่สิ้นสุด

"ปรมาจารย์แห่งมือทองคำ":

ทุ่มเทให้กับพนักงานที่จะ "อุดตัน" เข้าไปด้วยคลื่นเวทย์มนตร์ในมือ

ทำงานอุปกรณ์สำนักงานใด ๆ

“พวกเขาฝันถึงความสงบสุขเท่านั้น”:

นี่เป็นเรื่องเกี่ยวกับเขาหรือเธออย่างแน่นอน

เกี่ยวกับผู้ที่ถูกเรียกว่าผู้นำและเป็น "เครื่องจักร" ของบริษัท

นี่คือประกายในดวงตาและทะเลแห่งพลังงาน

ที่นั่นเขา (เธอ) กำลังนั่งอยู่ที่โต๊ะถัดไป!

“ฉันหันไปมอง”:

รางวัลทางเลือกของผู้ชาย

ผู้หญิงที่น่าทึ่งและคาดเดาไม่ได้

เมื่อเธอเดินลงห้องโถง ฉันมักจะพยายามเสมอ

หันกลับมาและดูแลเธอ!

"เขาคือซูเปอร์แมนของเรา...":

รางวัลทางเลือกของผู้หญิง

เขาแข็งแกร่งและกล้าหาญ

คนที่กล้าหาญที่สุดในบริษัทของเรา

"ความเบาบางเหลือทนของการเป็น":

ความประมาทที่ยอดเยี่ยมและเหม่อลอย

เขา (เธอ) มาสายเสมอทุกที่

แต่เขามักจะทำทุกอย่างได้เสมอ แม้ว่าเขา (เธอ) จะไม่อยู่ที่นั่นก็ตาม!

เขา (เธอ) ทำอย่างไร?

"คิดด้วยความเร็วเสียง":

นี่คือพนักงานหรือพนักงานที่ฉลาดที่สุดของเรา

คุณหันไปหาเขาหรือเธอมากกว่าหนึ่งครั้งเพื่อขอคำแนะนำที่เป็นประโยชน์

และสิ่งที่น่าสนใจที่สุดก็คือพวกเขาได้รับมันเสมอ!

"ศิลปินเวทีใหญ่และเล็ก":

ดูดี...

ใช่ คุณไม่สามารถนับข้อดีทั้งหมดได้!

หากจู่ๆ คุณถามสิ่งที่คุณต้องการ

ฉากจะจัดให้คุณทันที

และประหลาดใจกับความสามารถ

ทั้งเพื่อนร่วมงานและ...

"เพื่อนรัก":

ถ้าคุณต้องการตะโกน

หากคุณต้องการกระซิบ

หากคุณต้องการก็เงียบเหมือนคนใบ้

เขา (เธอ) ย่อมได้ยินความยินดีอยู่ดี

ความทุกข์ก็จะได้กลิ่น

และแน่นอนว่าเขาจะแบ่งปันกับคุณ!

"Da Vinci Code" (ผู้รักษาความลับและรหัสผ่าน):

นี่คือหัวหน้าที่ "เป็นความลับ" ที่สุดของบริษัท

เขาคือผู้ที่จะเอาชนะทุกสิ่งออกจากคุณจนนาทีสุดท้าย

ข้อมูลเพื่อเปิดการเข้าถึงทรัพยากรของบริษัทอย่างใดอย่างหนึ่ง

และไม่ใช่ความจริงที่ว่าคุณจะได้รับมัน....

“วิทยากร เสียงของประชาชน”

เขา (เธอ) เป็นพนักงานที่พูดเก่งที่สุดไม่กลัวที่จะพูดในนามของทีม

แม้ว่าความคิดเห็นของเขา (เธอ) จะขัดแย้งกับความคิดเห็นของเจ้านายก็ตาม...

“กองหนุนที่ซ่อนอยู่”

เขา (เธอ) เพิ่งมาที่ "_____"

ใช้ชีวิตและทำงานเคียงข้างเราอย่างเงียบ ๆ และสงบ

แต่หัวนี้เก็บไอเดียไว้กี่ไอเดีย?

เขา (เธอ) จะแสดงตัวตนให้ทุกคนเห็นอย่างแน่นอน

“ผ้าปูโต๊ะประกอบเอง” (พนักงานอัธยาศัยดีที่สุด)

เขา (เธอ) มักจะแบ่งขนมปังเปลือกสุดท้ายให้เพื่อนบ้านเสมอ

จะเลี้ยงชา เสนอเครื่องดื่มให้คุณ และไม่ใช่แค่กาแฟเท่านั้น…………

“และประสาทรับกลิ่นก็เหมือนสุนัข และตาก็เหมือนนกอินทรี”

มีความเอาใจใส่เป็นที่สุด

ไม่มีอะไรและไม่มีใครพลาด ทุกอย่างจะถูกสังเกตและบันทึก

“ฉันกำลังเขียนถึงคุณ มีอะไรอีก?”

เพื่อความสามารถพิเศษในการเขียนข้อความ SMS ในทุกสถานที่ ตำแหน่ง และตำแหน่ง

เพื่อการใช้การสื่อสารที่เป็นลายลักษณ์อักษรที่มีอยู่ทุกประเภทอย่างมีประสิทธิภาพและต่อเนื่อง

(อีเมล์, ICQ, SMS)

"ให้ทันกับเวลา"

สำหรับทัศนคติที่มีความรับผิดชอบต่อกิจวัตรการทำงาน:

แม้จะมีการจราจรติดขัด ภัยพิบัติทั่วโลก

อัตราแลกเปลี่ยนเงินดอลลาร์ที่ร่วงลงและราคาทองคำและน้ำมันที่สูงขึ้น

จะปรากฏถูกที่และถูกเวลา

งานกิจกรรมองค์กร

การเสนอชื่อเข้าชิงรางวัลพนักงานที่ยอดเยี่ยม

อาติโช๊ค

ถ้าไม่รู้จะคลายเครียดอย่างไรก็อย่าใส่

ใน วัฒนธรรมองค์กรท่ามกลางฉากหลังของพิธีมอบรางวัลออสการ์และ TEFI ที่โด่งดังไปทั่วโลก การนำเสนอรางวัลและรางวัลทุกประเภทในหมวดหมู่ต่างๆ ในงานขององค์กรกลายเป็นเรื่องที่นิยม

แม้ว่าการแข่งขันระหว่างพนักงานเพื่อชิงตำแหน่งผู้นำฝ่ายผลิตจะเป็นเรื่องของอดีตโซเวียต แต่การเสนอชื่อเข้าชิงและความกตัญญูด้วยวาจายังคงเป็นวิธีสำคัญของการให้รางวัลที่ไม่ใช่วัตถุสำหรับพนักงาน

บน กิจกรรมขององค์กรในโอกาสหรือวันนั้นสามารถสร้างส่วนที่เป็นทางการได้รอบพิธีมอบรางวัลพนักงาน

เราขอแจ้งชื่อที่เป็นไปได้สำหรับการเสนอชื่อสำหรับกิจกรรมองค์กร

สรรหาสปอร์ตมาสเตอร์

ผู้ชายคนนี้คือตัวแทนที่มีชีวิตของสำนวนที่ว่า "การพักผ่อนคือวันหยุดที่กระตือรือร้น วันหยุดแห่งกีฬา" กีฬาสำหรับเขาคือความบันเทิงจนกว่าเขาจะเหงื่อออก และในขณะเดียวกัน กีฬาก็เป็นโอกาสที่จะแสดงให้เขาเห็น คุณสมบัติที่ดีที่สุด. เขาเป็นกัปตัน เป็นโค้ช และเป็นเพียงแค่ไหล่ที่แข็งแกร่ง - ( ชื่อเต็ม). เราได้เคลื่อนไหวร่วมกับอัศวินและมอบตีนเป็ดให้กับคุณ ใน สมัยเก่ามีคนประเภทนี้มอบอาณาจักรครึ่งอาณาจักร

(รางวัลคือม้าของเล่น)

นักดนตรีที่ได้รับการเสนอชื่อ

ตั้งแต่ศตวรรษที่ 19 นักเรียน Lyceum ถูกเรียกว่า "นักเรียน Lyceum" นักเรียนโรงยิมถูกเรียกว่า "นักเรียนโรงยิม" และเราตัดสินใจที่จะเรียกบุคคลที่รำพึงมาเยี่ยมซ้ำแล้วซ้ำเล่าในยุคของเราว่า "Museist" อย่างสุภาพ! คนที่มีความคิดสร้างสรรค์รักเสียงปรบมือที่ไม่สุภาพ... ชายผู้เป็นตำนาน... เจ้าแห่งถ้อยคำและเจ้าแห่งคำคล้องจอง... ( ชื่อเต็ม). ดังที่คุณทราบมียุคทองเงินและแม้แต่เหล็กในบทกวี แต่ด้วยความสามารถของเขานักวิจารณ์จึงมีแนวโน้มที่จะตัดสินว่า "ยุคไข่มุก" กำลังมา!

(รางวัล - ของที่ระลึก “ไข่มุกในดวงใจ”)

การสรรหาความงามเป็นพลังอันเลวร้าย

คำพูดที่เป็นอมตะของ Faina Ranevskaya กลายเป็นชื่อของการเสนอชื่อครั้งต่อไป! นำเสนอผู้ชายที่หายากจากภายนอกและ ความงามภายในที่จะกอบกู้โลกอย่างแน่นอน! เขาดึงดูดความสนใจเขาทำหน้าที่เป็นมาตรฐานการปรากฏตัวของเขาในทีมมักจะเป็นเหตุการณ์ - ( ชื่อเต็ม).

(รางวัล - ชูชีพพร้อมข้อความว่า “ความงามเป็นพลังอันน่ากลัว”)

เสนอชื่อคนสวนแห่งสวรรค์

หากสวรรค์ปรากฏบนโลก มันจะไม่เกิดขึ้นหากปราศจากการมีส่วนร่วมของบุคคลนี้ ท้ายที่สุดเขาต่อสู้ไม่เพียงเพื่อความงามเท่านั้น แต่ยังเพื่อสุขภาพของเพื่อนร่วมงานด้วยโดยให้รางวัลแก่คุณด้วยความมั่งคั่งที่สำคัญที่สุด - อากาศโดยที่คน ๆ หนึ่งไม่สามารถมีชีวิตอยู่ได้แม้แต่ห้านาที! ผู้สื่อสาร สวนเอเดน - (ชื่อเต็ม).

(รางวัลเป็นบัวรดน้ำขนาดเล็ก)

เสนอชื่อความฝันของกวี

ใช่ ผู้หญิงคนนี้ไม่เพียงแต่ไปที่กระท่อมที่ถูกไฟไหม้หรือควบม้า... เธอยังไปที่ก้อนหิน ขึ้นภูเขา และเพื่อกลิ่นของไทกา เพราะอย่างที่คุณทราบ หลายๆ คนในทุกวันนี้ไป “เพื่อเงิน เพื่อเงิน...” แล้วเธอก็ออกไปผจญภัยด้วยกลิ่น ความโรแมนติก และการท่องเที่ยว - ( ชื่อเต็ม).

(รางวัลคือเข็มทิศ)

สรรหา อบรมแรงงานดีเด่น

พนักงานคนนี้พร้อมทำงานเสมอ ไม่สายจากการลาพักร้อน พักกลางวัน หรือพักงาน เขาเชี่ยวชาญเทคนิคยิมนาสติกอุตสาหกรรมและไม่ได้นอนในที่ทำงาน สำหรับคำถาม: “คุณพร้อมสำหรับการทำงานหรือยัง?” เขาตอบอย่างมั่นใจ: "เสมอ!" - ( ชื่อเต็ม).

(รางวัลเป็นไม้พายสำหรับเด็ก)

การเสนอชื่อชาย-วงออเคสตรา

นี่คือคนงานที่มีเสียงดังที่สุด หากมองเห็นลุงสเตียปาห่างออกไปหนึ่งไมล์ ชายคนนี้ก็จะได้ยินอยู่ห่างออกไปหนึ่งไมล์ สามารถรวมอยู่ใน Guinness Book of Records ได้ แต่โชคดีที่รวมอยู่ในหนังสือเล่มอื่น... บันทึกบุคลากรของบริษัท - ( ชื่อเต็ม).

(รางวัล - กระบองตัวนำ)

สรรหาชายไฟแช็ก

"สวัสดี, ดับเพลิง? ทอดเนื้อ! - เราไม่ทอด เราตุ๋น! - ถ้าอย่างนั้นก็เอามันออกไป! พนักงานที่อันตรายจากไฟไหม้มากที่สุดจะถูกจัดอยู่ในประเภทถัดไป ไม่ใช่เพราะเขาใช้ไฟแช็ก โดยหลักการแล้วเขาไม่สูบบุหรี่ พลังงานและแรงกดดันของเขาเปรียบได้กับไฟ ซึ่งเป็นประกายไฟที่จะอยู่กับเขาตลอดเวลา! นี้ ( ชื่อเต็ม). เราตัดสินใจเติมเชื้อเพลิงลงในกองไฟตามความหมายที่ดี

(รางวัลคือน้ำมันมะกอกหนึ่งขวด)

การเสนอชื่อลิงค์ที่แข็งแกร่ง

นี่คือผู้ชายที่มีหัวใจ สร้างบ้าน ปลูกต้นไม้ และพาลูกชายไปโรงเรียน เขาเป็นคนที่ไม่สามารถถูกแทนที่ได้ในที่ทำงาน ที่บ้าน และในวันหยุด หากไม่มีทุกคนก็เข้าใจ: ไม่มี "ลิงก์ที่รัดกุม"! ผู้ชนะในประเภท - ( ชื่อเต็ม). คุณคือค้อนตัวจริงโดยไม่ต้องพูดเกินจริง!

(รางวัลคือค้อน)

การสรรหา Night Watch

ผู้ชนะในการเสนอชื่อครั้งนี้เข้าใจเนื้อร้องของเพลงสรรเสริญพระบารมีของตำรวจโดยตรงซึ่งร้องเกี่ยวกับการบริการที่ยากลำบาก เขารู้ว่าเงินหนึ่งปอนด์มีค่าเท่าใด และค่ำคืนนั้นมืดมนไม่เพียงแต่ในเมืองโซชีเท่านั้น คนบ้าคลั่งเที่ยงคืน ภัยคุกคามต่ออาชญากรรม และผู้รักษาคุณค่าทางวัตถุและจิตวิญญาณอย่างซื่อสัตย์ ทั้งหมดนี้ - ( ชื่อเต็ม).

(รางวัลคือหนังสือ “Night Watch” พร้อมลายเซ็นต์น่าจดจำจากผู้กำกับ)

การเสนอชื่อที่ได้รับการคัดเลือกอย่างเหมาะสมเพื่อมอบรางวัลให้กับพนักงานไม่ได้เลวร้ายไปกว่าสิ่งจูงใจทางการเงิน อ่านบทความสิ่งที่ควรมอบให้กับพนักงานเพื่อให้จดจำเหตุการณ์ได้ยาวนาน

จากบทความคุณจะได้เรียนรู้:

เหตุใดจึงต้องมีการเสนอชื่อเพื่อให้รางวัลแก่พนักงาน?

ให้รางวัลแก่พนักงาน - เครื่องมือที่มีประสิทธิภาพแรงจูงใจที่ไม่ใช่วัตถุ ไม่ใช่ทุกคนที่ฝันอยากรับรางวัลเพราะค่านิยมของคนเราต่างกัน สิ่งสำคัญคือไม่ต้องให้รางวัลผู้เชี่ยวชาญคนเดิมปีแล้วปีเล่า มิฉะนั้นจะนำไปสู่ความขัดแย้งและความภักดีลดลง

มอบรางวัลชื่อในงานกิจกรรมองค์กรเมื่อ ส่วนใหญ่พนักงานมารวมตัวกัน เลือกตำแหน่งกิตติมศักดิ์ที่เกี่ยวข้องกับอาชีพ ลักษณะนิสัย หรือตามเกณฑ์อื่นๆ ทำให้เเน่นอน การเสนอชื่อที่ยอดเยี่ยมพนักงานไม่ถูกดูหมิ่นหรืออับอายที่ได้รับรางวัล

บันทึก!

ในช่วงวิกฤต เมื่อบริษัทไม่สามารถให้โบนัสและจ่ายโบนัสที่เป็นวัสดุได้ ให้ใช้การเสนอชื่อที่น่าสนใจเพื่อให้รางวัลแก่พนักงาน จัดกิจกรรมเพื่อเพิ่มการมีส่วนร่วมของพนักงาน

เกณฑ์ใดที่ควรนำมาพิจารณาเมื่อเลือกการเสนอชื่อเพื่อมอบรางวัลพนักงาน?

จัดทำและเห็นด้วยกับผู้บริหารระดับสูงเกี่ยวกับคำอธิบายคุณธรรมและความสำเร็จที่เกี่ยวข้องกับบุคคลประเภทต่างๆ: สำหรับผู้จัดการ ผู้เชี่ยวชาญ นักแสดงทั่วไป เลือกการเสนอชื่อที่ตลกและจริงจังเพื่อให้รางวัลแก่พนักงาน จงฉลาด คิดเกี่ยวกับสิ่งที่คุณจำเป็นการส่วนตัวเกี่ยวกับกิจกรรมของบุคคลในช่วงระยะเวลาหนึ่ง

พิจารณาการดำเนินโครงการที่ซับซ้อนเพื่อให้ผู้จัดการระดับสูงประสบความสำเร็จ ให้รางวัลแก่นักแสดงที่ทำงานหนักหรือไร้ที่ติ และให้รางวัลผู้เชี่ยวชาญสำหรับ การตัดสินใจที่รวดเร็วงานปัจจุบัน

เมื่อมอบรางวัลการเสนอชื่อเข้าชิงรางวัลตลกสำหรับกิจกรรมองค์กร ให้อธิบาย ข้อดีของพนักงานเปลี่ยนแปลงได้ - ระบุคุณลักษณะหลายประการตามที่คุณตัดสินใจมอบรางวัล คำพูดของคุณเป็นตัวกำหนดว่าพนักงานคนอื่นที่ไม่ได้รับรางวัลจะตอบสนองต่อสถานการณ์อย่างไร แสดงรายการความสำเร็จที่แท้จริง อย่าแสดงทัศนคติส่วนตัว ความคิดเห็นส่วนตัวจะลดแรงจูงใจให้กับผู้ที่อยู่นอกขอบเขตความสนใจของคุณ

ในการเลือกเสนอชื่อพนักงานสำหรับงานปาร์ตี้ขององค์กรควรปรึกษากับเพื่อนร่วมงานที่ไม่ใช่ผู้บริหาร ให้พวกเขาเสนอทางเลือกและเน้นย้ำถึงความสำเร็จของพนักงานที่พวกเขาจำได้ เป็นไปไม่ได้ที่จะรวมความคิดเห็นของทุกคน แต่หากคุณติดขัด ให้จัดทำโพลออนไลน์หรือแบบสำรวจที่เป็นลายลักษณ์อักษร

คำแนะนำจากบรรณาธิการ:

เตรียมพร้อมสำหรับความจริงที่ว่าการเสนอชื่ออย่างตลกขบขันสำหรับกิจกรรมองค์กรและรางวัลที่จับต้องไม่ได้สามารถทำให้เกิดผลเสียได้ ฝึกฝนการดำเนินการล่วงหน้าเพื่อสร้างความมั่นใจให้กับพนักงานที่ไม่พอใจ ต้องเตรียมตัวอย่างไร อ่านได้ในนิตยสาร HR Director

ขึ้นอยู่กับเนื้อหาในฟอรัม

เราหวังว่าการเสนอชื่อการ์ตูนของเราในวันที่ 8 มีนาคมจะเหมาะสำหรับการแสดงความยินดีและให้ความบันเทิงแก่เพื่อนร่วมงานหญิงของคุณ ตารางเทศกาล. เราหวังว่าคุณจะสนุกสนานและหัวเราะอย่างเต็มที่! ท้ายที่สุดแล้วการเสนอชื่อทั้งหมดก็มีเรื่องตลก!

1. การเสนอชื่อ: “แม่ชีเทเรซา”

การเสนอชื่อนี้ควรชนะโดยผู้หญิงที่รู้สึกเสียใจต่อทุกคนที่มาช่วยเหลือทุกคนในช่วงเวลาที่ยากลำบากซึ่งเป็น "เสื้อกั๊ก" ที่คุณสามารถร้องไห้พูดคุยเกี่ยวกับปัญหาและความล้มเหลวของคุณ เธอจะเข้าใจทุกอย่าง เห็นอกเห็นใจ ให้ คำแนะนำที่เป็นประโยชน์จะทำให้คุณสงบลง เช็ดจมูก และทำให้คุณมีอารมณ์เชิงบวก คุณโชคดีมากถ้าคุณมีแม่ชีเทเรซาอยู่ในทีม ซึ่งคุณสามารถไว้วางใจและระบายอารมณ์ออกมาได้

2. การเสนอชื่อ: “แม่ของลูกหลายคน”

ผู้ชนะในหมวดหมู่นี้ในหมู่เพื่อนร่วมงานหญิงถือได้ว่าเป็นผู้ชนะ จำนวนมากที่สุดเด็ก. อย่างไรก็ตามเด็ก ๆ ไม่เพียง แต่เป็นลูกของเธอเองเท่านั้น แต่ยังเป็นลูกบุญธรรมอีกด้วย สามีของตัวเองแมวและสุนัข ญาติที่ดูแล และ "ลูก" อื่น ๆ ที่เธอรายล้อมด้วยความห่วงใยและความรักยกเว้นว่าเธอไม่อมนมในปากของเธอ)

3. การเสนอชื่อ: “ราชินีแห่งความยั่วยวน”

ผู้หญิงเลวคนนี้จะเดินผ่านผู้ชายคนเดียวอย่างน้อยหนึ่งคนหรือเปล่า? โดยทั่วไปแล้ว ไม่ว่าเขาจะโสดหรือแต่งงานแล้ว มันสร้างความแตกต่างอะไร? เธอไม่สนใจเลย และถ้าเขารักภรรยาของเขาเพียงคนเดียว นั่นจะไม่ทำให้เธอมีอารมณ์และกระตุ้นให้เธอหาประโยชน์ใช่ไหม? นี่คือจุดเริ่มต้นของการตามล่าหาตัวผู้ ไม่ ไม่ใช่เพื่อ ความรู้สึกสูงเพียงเพื่อความสนุกสนานและยืนยันความเหนือกว่าของตนเอง บางครั้งเธอก็พยายามเกลี้ยกล่อมแม้กระทั่งสามีของเพื่อนร่วมงานหญิงของเธอด้วยความเบื่อหน่าย อะไรวะ! ทำหน้าที่คุณถูกต้องรักษาการเสนอชื่อไว้!

4. การเสนอชื่อ: “มือทอง”

โอ้ผู้หญิงเย็บปักถักร้อยบ้าคนนี้! เธอมักจะตัดเย็บ ปัก และถักบางสิ่งบางอย่างอยู่เสมอ จากนั้นจึงนำไปทำงานหรืออวดผลงานสร้างสรรค์ใหม่ของเธอบน VKontakte คุณสามารถหาซื้อได้ตามร้านขายฮาร์ดแวร์และผ้า ด้านหลังลูกปัดหรือลูกไม้ เธอมักจะฝันถึงบางสิ่งบางอย่างและจุดประกายความคิดอยู่เสมอ นิตยสารล่าสุดเบอร์ดาส! อย่างไรก็ตาม เธอทำอาหารได้ยอดเยี่ยมพอๆ กับที่เธอทำงานฝีมือด้วย อย่างไรก็ตาม เธอก็มีบาปเล็กน้อยเช่นกัน เธอมักจะลืมล้างจานหรือซักเสื้อของสามีเมื่อเธอหมกมุ่นอยู่กับกระบวนการสร้างสรรค์ แต่อย่าเตือนเธอเรื่องนี้ในวันที่ 8 มีนาคม ถ้าเธอขุ่นเคืองล่ะ?

5. การเสนอชื่อ: “นางงาม”

ราชินีแห่งความงาม ต่างจากราชินีแห่งการยั่วยวน ตรงที่ไม่มีเป้าหมายในการยั่วยวนหรือดึงดูดใครเลย ผู้หญิงคนนี้หลงใหลในความงามของตัวเองมากเกินไปและปรับปรุงตัวเองทุกวัน ไม่ว่าเธอจะพยายามทำอะไรก็ตาม การทำเล็บมือและเล็บเท้าถือเป็นขั้นตอนปกติสำหรับเธอ การสักคิ้ว, ขนตา, ผม, การต่อฟัน (?), การกำจัดขนส่วนเกินตามร่างกาย, การต่อสู้อันทรหดชั่วนิรันดร์กับน้ำหนักส่วนเกิน, การเยี่ยมชมร้านเสริมสวยและฟิตเนสคลับ, อาหารแนวใหม่ที่ทันสมัย, ค็อกเทลเพื่อสุขภาพ, ไฮไลต์, การเคลือบ, การตัดผมในชุดบิกินี่ พื้นที่ และอื่นๆ ฯลฯ.... ทำให้เธอได้รับการเสนอชื่อเข้าชิง Beauty Queen! มันสนุกดีเมื่อคุณมีผู้หญิงแบบนั้นอยู่ในทีม!

6. การเสนอชื่อ: “ซินเดอเรลล่า” หรือ “แม่บ้าน”

เพื่อนร่วมงานคนนี้สามารถแข่งขันกับหญิงสาวที่ได้รับการเสนอชื่อเข้าชิง "Golden Hands" ได้ แต่ความแตกต่างของเธอก็คือเธอเหมือนกับไม้กวาดไฟฟ้าที่จัดการทุกอย่างและทุกที่ ปรุงอาหาร เย็บ จัดระเบียบ และซักผ้า... เขาทำทุกอย่างด้วย อารมณ์ดี, ความหลงใหล, ความตื่นเต้น! นอกจากนี้เขายังดูแลสวน รู้วิธีการทำงานไปพร้อมๆ กัน โรงเรียนอนุบาลและร้านค้า เจ้านายมักจะหลงทางเธอเพราะเธอมีงานต้องทำมากเกินไป! และงานยังห่างไกลจากจุดแข็งของเธอ แต่ในวันที่ 8 มีนาคม เราจะยกโทษให้เธอสำหรับสิ่งนี้... ท้ายที่สุดแล้ว เรามีทัศนคติที่เข้าใจผู้หญิงแบบนี้ซึ่งแม้จะไม่มีเรา แต่ก็ยังมีคนที่พร้อมจะนั่งบนคอผู้หญิงที่กว้างและแข็งแกร่งและไปอยู่เสมอ , ทานพายโฮมเมดและดื่มเบียร์ เกมฟุตบอลออกทีวีบ่นว่าเกี๊ยวจะสุกเมื่อไหร่?...

7. การเสนอชื่อ: “ผู้บัญชาการในกระโปรง”

เบื้องหลังดวงตาของเธอเธอถูกเรียกว่า "หญิงม้า" หรือ "ผู้บัญชาการในชุดกระโปรง" เธอมักเรียกร้องจากผู้อื่นและบางครั้งก็เรียกร้องจากตัวเธอเองด้วย ตามกฎแล้ว เจ้านายหญิงหรือเพื่อนร่วมงานคนอื่นสามารถเสนอชื่อนี้ได้ คุณสมบัติหลักของเธอคือความขยันหมั่นเพียร ความหลงใหลในการทำงาน การเอาจมูกไปทำในสิ่งที่ไม่ใช่ของเธอเอง ความปรารถนาที่จะแนะนำทุกคนและทุกที่ สอนและตำหนิสำหรับ "ข้อผิดพลาด" ผู้บังคับบัญชาในชุดกระโปรงจะคาดเข็มขัดผู้ชายคนใดคนหนึ่งสอนวิธีซ่อมเต้าเสียบหรือทำความสะอาดท่อระบายน้ำ อย่าคาดหวังความเมตตาจากเธอหากคุณลืมแสดงความยินดีในวันเกิดของเขาหรือเชิญเขาไปเที่ยวพักผ่อน เธอจะหาวิธีตอบโต้อย่างใจดี แต่จะทำให้มันเจ็บปวดมากขึ้นสามเท่า ดังนั้นการเสนอชื่อ "ผู้บัญชาการในกระโปรง" จึงตกเป็นของผู้หญิงที่รุนแรงที่สุดในทีม

8. การเสนอชื่อ: “ศิลปิน”

มีใครร้องเพลงอีกในตอนเช้าหรือหัวเราะไปทั่วทั้งทางเดิน? วิ่งไปทุกชั้นในรองเท้าส้นกริชทิ้งกลิ่นหอมอันมีเสน่ห์ของน้ำหอมราคาแพงวนก้นของเธอในทุกแผนกอวดชุดใหม่? เธอไม่เคยพลาดวันหยุดหรือการแข่งขันแม้แต่ครั้งเดียว เธอไม่เคยนั่งข้างสนาม เต้นรำหรือร้องเพลงคาราโอเกะ เป็นศูนย์กลางของความสนใจอยู่เสมอ ระเบิดเสียงหัวเราะ และดึงดูดผู้ชายด้วยความกล้าหาญของเธอ? แน่นอนว่านี่คือเธอ ศิลปินของเรา ผู้ชนะในการเสนอชื่อชื่อเดียวกัน Miss Star และ Miss Marilyn Monroe!

9. การเสนอชื่อ: “นักกีฬาหญิง”

สาวงาม อดีตสมาชิกคมโสม นักกีฬาตลอดกาล! ใครจะเข้าร่วมการแข่งขันครั้งต่อไปเพื่อปกป้องเกียรติของบริษัท - แน่นอนเธอ! ใครจะขว้างลูกกระสุนปืนใหญ่ได้ไกลที่สุด? เธอ! ใครก็ตามที่ยิงได้ 10 ประตูโดยเหลือเพียงประตูเดียวก็คือเธอด้วย คุณไม่กล้าทำให้เธอขุ่นเคืองผู้หญิงคนนี้จะไม่ยอมทนต่อความอัปยศอดสู ครั้งหนึ่ง! สอง! และคุณกำลังเดินอย่างบูดบึ้งเพื่อทำงานด้วยตาดำ...

10. การเสนอชื่อ: “มิ-มิ-มิ”

เด็กผู้หญิงคนนี้เป็นเด็กผู้หญิงที่น่ารัก เป็นสิ่งมีชีวิตที่บอบบางและอ่อนโยนที่ไปทำงานโดยไม่เบื่อหรือตามคำสั่งของแม่ แล้วทำไมเด็กน้อยคนนี้ถึงได้ทำงานล่ะ? เมื่อไหร่จะมีสามีเลี้ยงดูเธอ? ฉันจะไปเดินเล่นในร้านบูติกกับสุนัขแคระของฉัน และมองหาเครื่องประดับเล็กๆ น้อยๆ ใหม่... แต่สุนัขแสนน่ารักในวันที่ 8 มีนาคมของเราสมควรได้รับการเสนอชื่อจากเธอเนื่องจากมีนิสัยใจดีและยืดหยุ่น เธอยินดีที่ได้ร่วมงานกับเธอ แม้ว่าจะต้องอธิบายทุกอย่างก็ตาม 1,000 ครั้ง... เด็กน้อย เราจะเอาอะไรไปจากเธอได้บ้าง ...

เราหวังว่าการเสนอชื่อเข้าชิงการ์ตูนทั้ง 10 เรื่องของเราจะทำให้ครึ่งหนึ่งของทีมของคุณยิ้มได้!